Raymond Puts:

“There is more work to be done than there are people in Germany available to do it. Fortunately for us, there are hard-working international employees who are happy to take on this work. This ensures supermarkets remain well stocked and packages are delivered super fast. A total of 2.000 OTTO employees work for employers and Germany every single day.”

OTTO Profile

Facts

We are OTTO

25.000

Internationale medewerkers
in Europa

13

Europese landen
operationeel actief

50

Kantoren
in Europa

400

Tevreden
klanten in Europa

We are active in the following

industries

OTTO Work Force has developed into the market leader in international employment services since its foundation back in 2000. A total of 25.000 international OTTO Work Force employees work in the retail, logistics, production and food industries every single day.

Future of Work,
Why OTTO?

  • Market leader in international employment services
  • Over 25 years of experience
  • Large international network of offices
  • RESPECT for our employees and clients
  • BAP certified, so simply well organised

About OTTO

Arbeidsmigratie Werkt

When the work is done

International employees are people just like you and me. They have good reasons to come to the Netherlands and we can certainly really use their help. Let's work together to have a good life together. Then labour migration will definitely work for everyone.

Check out ArbeidsmigratieWerkt.nl

13

Europese landen
operationeel actief

25.000

Internationale medewerkers
in Europa

OTTO Insights

OTTO Work Force / Ontwikkelingen

The Happy OTTO Employee Journey

Een van de succesfactoren van ons bedrijf is dat we niet alleen goed georganiseerd zijn, maar ook dat we weten waarom we het doen en welke richting we op gaan. We know how, we know why & we know where. Door die focus kunnen wij het verschil maken. Elke 2 jaar scherpen wij onze strategische koers aan. De komende jaren willen we nog beter weten wat onze werknemers beweegt. De titel van de strategie 2020 – 2024

OTTO Work Force

OTTO Familie; De Glattki's

Adrian kreeg de taak om de werknemers en hun transport naar het werk te plannen. Hij was blij dat hem zo'n goede baan werd aangeboden na vele maanden van zwaar lichamelijk werk in verschillende delen van Nederland. "Ik was geschokt, een jongen uit Polen op de afdeling planning?!," vertelt Adrian. "20 jaar geleden had nog niemand in Polen gehoord van uitzendbureaus, laat staan over werken op een bureau in het buitenland."

OTTO Work Force

OTTO Familie; Irena & Janusz

Toen Irena en Janusz begonnen bij OTTO, werkten er ongeveer 80 werknemers bij het bedrijf. Een kennis raadde het bedrijf aan en ze zijn 20 jaar gebleven. Ze kwamen naar Nederland als "Polen met een Duits paspoort", in die tijd het toegangskaartje voor een werkreis naar de andere kant van de Oder. Pas nadat Polen in 2004 toetrad tot de Europese Unie, kon een grotere groep Polen via het uitzendbureau deze reis ondernemen.

Ontwikkelingen / Industrieën

Partner van een wereldspeler

‘Met ‘n half miljoen medewerkers in meer dan 220 landen en regio’s, brengen we alle hoeken van de planeet moeiteloos in verbinding’. Er zijn maar weinig bedrijven die dit kunnen zeggen, maar Deutsche Post DHL Group kan dat. En in drie landen mogen wij DHL tot onze klanten rekenen. OTTO Work Force is er trots op om in Nederland, in Duitsland en in Polen partner te zijn van deze wereldspeler. Een kennismaking.

Ontwikkelingen / Industrieën

Partner van een wereldspeler

‘Met ‘n half miljoen medewerkers in meer dan 220 landen en regio’s, brengen we alle hoeken van de planeet moeiteloos in verbinding’. Er zijn maar weinig bedrijven die dit kunnen zeggen, maar Deutsche Post DHL Group kan dat. En in drie landen mogen wij DHL tot onze klanten rekenen. OTTO Work Force is er trots op om in Nederland, in Duitsland en in Polen partner te zijn van deze wereldspeler. Een kennismaking.

OTTO Work Force / Ontwikkelingen

The Happy OTTO Employee Journey

Een van de succesfactoren van ons bedrijf is dat we niet alleen goed georganiseerd zijn, maar ook dat we weten waarom we het doen en welke richting we op gaan. We know how, we know why & we know where. Door die focus kunnen wij het verschil maken. Elke 2 jaar scherpen wij onze strategische koers aan. De komende jaren willen we nog beter weten wat onze werknemers beweegt. De titel van de strategie 2020 – 2024

Sitemap

Contact

Volg ons via...

Selecteer divisie

quote
© 2026 OTTO Work Force Deutschland GmbH | Privacy & Cookies | Impressum